Toyota busca estudiantes o graduados para trabajar en la empresa: lista de empleos
Toyota busca trabajadores en el país que cumplan con ciertos requisitos excluyentes. Cómo enviar CV en pocos pasos
Al igual que otras empresas como Cetrogar y Axion Energy, la multinacional japonesa Toyota se suma publicó nuevas vacantes laborales para interesados que sean estudiantes o graduados universitarios.
Además, la compañía confirmó que los postulantes deberán poseer experiencia comprobable y conocimientos de herramientas informáticas.
En ciertos casos, para aplicar a los empleos solamente será necesario que los candidatos hayan finalizado los estudios secundarios.
Búsqueda laboral de Toyota: empleos disponibles 1. Analista de Gestión de Talento Sr.
-Ubicación: Zárate, provincia de Buenos Aires
-Requisitos:
Licenciados de carreras de Recursos Humanos, Administración o afines. Inglés avanzado (excluyente). Experiencia como Business Partner (no excluyente). 2. Supervisor de Mantenimiento-Ubicación: Zárate, provincia de Buenos Aires
-Requisitos:
Ingeniero mecánico/electromecánico/eléctrico o afines. Experiencia comprobable en sector de Mantenimiento en Plantas Productivas. Experiencia no menor a 2 años en posiciones similares de Supervisión. Amplia disponibilidad para turnos rotativos (3 turnos). 3. Responsable de entrega para Concesionaria-Ubicación: Ituzaingó, provincia de Buenos Aires
-Requisitos:
Estudios secundarios y/o terciarios. Experiencia excluyente en la misma posición. Contar con conocimientos de herramientas informáticas y de sistemas de gestión. Conocimientos técnicos del rubro automotor. Poseer registro de conducir al día (excluyente).-Ubicación: Buenos Aires, CABA
-Requisitos:
-Ubicación: Buenos Aires, CABA
-Requisitos:
Contar con estudios secundarios completos (excluyente). Experiencia comprobable en el puesto. Manejo de PC, Sistema SIAC o Bianchi. paquete office (Outlook, Excel, Word). Preferentemente, residir en zona sur o aledaños. Cómo postularse en ToyotaPara acceder a las ofertas de empleo, los interesados tendrán que ingresar a las siguientes plataformas: Bumeran, Computrabajo y LinkedIn.
Luego, los interesados deberán crear un usuario con su información personal y mandar su CV para aplicar a los trabajos.