Entre enero y febrero, muchos jubilados notan diferencias en el monto final que reciben, aun cuando el aumento mensual está confirmado. La explicación no siempre está en el porcentaje de suba, sino en un detalle técnico que modifica la forma en que se calcula el bono extraordinario y que impacta de manera distinta según el haber de cada beneficiario.

Durante enero, el refuerzo funcionó como un complemento central para sostener los ingresos. El esquema estableció un tope total de $419.299,32, resultado de sumar el haber mínimo de $349.299,32 más un bono máximo de $70.000. Quienes cobraron la mínima recibieron el bono completo; los haberes superiores accedieron a un bono variable, solo para completar ese tope; y quienes lo superaron quedaron excluidos del extra.

El cambio aparece en febrero con el aumento del 2,8 %. El haber mínimo pasa a $359.079,70, y si el bono se mantiene en $70.000, el nuevo tope total se eleva a $429.079,70. Este corrimiento del límite es el detalle que puede modificar el cobro: algunos jubilados que en enero recibieron un bono reducido ahora pueden acceder a un monto mayor, mientras que otros ven variaciones en el extra que se les acredita.

En la práctica, el efecto es claro. Un jubilado con un haber de $390.000 recibió en enero un bono aproximado de $29.299,32 para llegar al tope. En febrero, con el nuevo límite, ese mismo haber podría recibir un bono cercano a $39.079,70. En cambio, quienes ya superaban el tope de enero y continúan por encima del nuevo límite siguen sin cobrar refuerzo, percibiendo solo el haber con aumento.

Así, ANSES mantiene el bono, pero el aumento mensual cambia la "línea de corte" que define quién cobra más, quién cobra menos y quién queda afuera. Ese ajuste fino explica por qué el monto final puede variar entre enero y febrero, aun cuando el porcentaje de aumento sea el mismo para todos.