El bono para jubilados vuelve a estar en el centro de la escena en mayo, con cambios que impactan directamente en quiénes lo cobran y en qué monto. Desde el Gobierno anticiparon que se mantendrá el esquema de refuerzo, pero con un detalle clave que modifica el alcance del beneficio.

En paralelo, Anses aplicará el aumento por movilidad correspondiente al mes de mayo, basado en la inflación de marzo. Esta actualización eleva los haberes y, al mismo tiempo, redefine los parámetros del bono, ya que ambos están directamente vinculados.

El dato central es que el bono de hasta $70.000 seguirá vigente, pero con un nuevo tope de ingresos para acceder al monto completo. Con el haber mínimo actualizado en torno a $393.250, el límite para cobrar el bono pleno pasa a ubicarse en ese nivel, mientras que quienes superen esa cifra recibirán un monto proporcional hasta alcanzar un máximo cercano a $463.250 .

Este esquema fue establecido en el Decreto 292/2026, firmado por Javier Milei, Manuel Adorni y Sandra Pettovello, que confirma que el bono no es igual para todos, sino que se ajusta según el ingreso total del jubilado .

Jubilados Anses bono mayo: cuál es el nuevo tope de ingresos

El cambio principal está en el límite para cobrar el refuerzo completo. A partir de mayo, el bono total se otorga únicamente a quienes perciben la jubilación mínima.

Para el resto, el monto se reduce de forma progresiva. Es decir, cuanto más alto es el haber, menor será el bono, hasta desaparecer por completo al superar el tope definido.

Anses aumento mayo y bono: cómo se calcula el monto final

El sistema combina dos variables: el haber actualizado por inflación y el bono extraordinario. Esto genera distintos escenarios según el ingreso del jubilado.

Por ejemplo, quienes cobran la mínima acceden al bono completo. En cambio, quienes tienen haberes superiores reciben un adicional que solo busca completar un monto máximo establecido por el Gobierno.

Bono jubilados mayo: qué cambia desde ahora

La modificación no implica un aumento del bono, sino un ajuste en sus condiciones. El objetivo es mantener el refuerzo enfocado en los ingresos más bajos dentro del sistema previsional.

En este contexto, el bono sigue siendo una herramienta clave para complementar los haberes, aunque su alcance queda limitado por el nuevo esquema de topes.