El Gobierno confirmó el pago del bono previsional de refuerzo para los jubilados que perciben el haber mínimo, que permanece sin modificaciones en $70.000 desde marzo del año pasado, a pesar de la inflación acumulada en los diecisiete meses transcurridos desde entonces.

El bono regirá como complemento de las jubilaciones mínimas de julio y fue oficializado mediante el decreto 444/2025, publicado hoy en el Boletín Oficial, luego de que la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) dispusiera los nuevos haberes para el mes a través de la resolución 251/2025.

El incremento de los haberes y la continuidad del bono sin modificaciones volverá a generar una paradoja, al igual que en todos los meses a partir de abril del año pasado, con un deterioro real de los ingresos mínimos totales (jubilación más bono) y una brecha respecto del resto de los jubilados que sigue ampliándose.

Esa pérdida obedece al congelamiento del monto del bono en $70.000 durante diecisiete meses, con el consecuente retroceso relativo del ingreso real de quienes lo cobran.

 

De cuánto es la pérdida para jubilados y pensionados

 

La jubilación mínima es de $309.294,79 partir de julio, con un incremento del 1,50% respecto de los $304.723,93 de junio, por aplicación del ajuste por el último Índice de Precios al Consumidor (IPC) difundido por el Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec), correspondiente a mayo.

El aumento del ingreso efectivo de los jubilados que perciben el haber mínimo (jubilación más bono) no será del 1,50% sino del 1,22%, ya que pasará de los $ 374.723,93 de junio a $379.294,79 en julio.

 

Compensación por la movilidad anterior

 

De acuerdo con la explicación oficial, el bono se aplica “a modo de compensación por los efectos adversos ocasionados por la aplicación de la Ley N° 27.609 en los haberes previsionales de los adultos mayores de menores ingresos”, en referencia a la movilidad establecida en 2021 por el Gobierno del expresidente Alberto Fernández.

El Gobierno criticó oportunamente esa ley, por entender que la fórmula de movilidad del Gobierno anterior “presentaba graves y serios inconvenientes, en tanto no resguardaba el riesgo inflacionario que afectaba los beneficios de los adultos mayores, puesto que no contemplaba la variación de los precios y presentaba un gran desfasaje entre la evolución de las variables económicas y su traslado a los haberes, entre otras cuestiones”.

Pese a la referencia a que la ley anterior “no contemplaba la variación de precios”, el bono se mantiene sin cambios desde marzo, con una inflación acumulada desde entonces hasta mayo del 80,6%, que llegaría al 84,2% en junio y a cerca del 88% en julio, si los índices de esos dos meses se ubican en torno al 2%, de acuerdo con las proyecciones de diferentes consultoras.

 

De cuánto debería ser el bono

 

La brecha de 0,28 punto porcentual entre el 1,50% de aumento que tendrán las jubilaciones más altas y el 1,22% correspondiente a la mínima (bono incluido), es mucho más amplia si se considera todo el período iniciado en marzo de 2024, mes en el que se aumentó en bono de $55.000 a $70.000.

Desde entonces, al comenzar a aplicarse la nueva modalidad de aumento por la inflación, más el ajuste del 27,18% establecido por única vez en marzo a modo de compensación por parte de lo perdido en el inicio de 2024, las jubilaciones tendrán hasta julio un aumento general del 130,05%.

La suma de jubilación mínima y bono registrará un alza del 85,53%, es decir, 44,52 puntos porcentuales menos, o bien un rezago del 24%.

Para superar ese desfase, la Anses tendría que ajustar el bono en $91.035, con lo que lo elevaría a un monto de $161.035, más del doble que el nivel actual.

De esa manera, la jubilación mínima más el bono no sería de $379.294,79 en junio sino de $ 470.329,79.