Emigrar a Europa es una meta común para muchos latinos que buscan nuevas oportunidades laborales y una mejor calidad de vida. Entre los destinos más buscados, España ofrece ventajas en el sector educativo, tanto por la estabilidad laboral como por los beneficios económicos que brinda a sus maestros. 

Sin embargo, las diferencias salariales según la región y la experiencia son aspectos que merecen atención, especialmente para quienes consideran la docencia como una opción profesional en su proyecto migratorio.

Cuánto gana un docente en España

En 2024, los maestros de Educación Primaria del sector público en España esperan un aumento salarial del 2,5%, como parte de los incrementos continuos que han visto en los últimos años. En 2022, el salario de los funcionarios públicos aumentó un 3,5%, y en 2023 otro 3%. Este año, se espera que los profesores sigan beneficiándose de estas subidas.

España, según el informe de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico (OCDE), se encuentra entre los países con los profesores mejor pagos. Sin embargo, los sueldos de los maestros varían significativamente entre las distintas comunidades autónomas, lo que provoca desigualdades salariales. Los sindicatos, como la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), denuncian que "un docente puede ganar hasta 500 euros menos al mes, dependiendo de la comunidad en la que trabaje".

Cómo se calcula el salario de un maestro en España

El salario de un maestro en España se compone de varios elementos: un salario base establecido a nivel nacional y complementos determinados por cada comunidad autónoma. Además, los maestros reciben dos pagas extraordinarias, en junio y diciembre, así como aumentos salariales por antigüedad, conocidos como trienios y sexenios.

• En términos generales, los sueldos de los maestros de primaria, quienes pertenecen al grupo funcionarial A2, oscilan entre los 2.300 y 2.700 euros brutos mensuales. Esta cantidad puede aumentar con los complementos por destino y antigüedad, así como las pagas extras.

El salario de un maestro de primaria en Madrid

Para ilustrar el caso, en la Comunidad de Madrid, los maestros de primaria tienen un salario base mensual de 1.119,42 euros, según datos del CSIF. A esto se suman varias compensaciones adicionales:

• Complemento por destino: 552,56 euros.
• Complemento específico: 729,84 euros.
• Pagas extraordinarias (dos al año): 816,42 euros cada una.

Con estos complementos, el sueldo de un maestro en Madrid puede alcanzar cifras cercanas a los 2.700 euros mensuales, sin contar los beneficios por antigüedad.

Antigüedad: trienios y sexenios

La antigüedad también juega un papel importante en el salario de los maestros. Por cada tres años trabajados (trienios), los maestros reciben un extra de 40,64 euros mensuales, mientras que en las pagas extras reciben 29,62 euros adicionales. Además, cada seis años, los docentes pueden aumentar sus ingresos con los sexenios, que se otorgan tras completar formaciones adicionales:

• Primer sexenio: 87,04 euros.
• Segundo sexenio: 109,84 euros.
• Tercer sexenio: 146,34 euros.
• Cuarto sexenio: 200,30 euros.
• Quinto sexenio: 58,99 euros.