Un total de catorce empresas argentinas se comprometieron a promover de forma responsable la igualdad de género, a través de la firma pública de los Principios de Empoderamiento de las Mujeres (WEPs), impulsados por la Organización de las Naciones Unidas, a través de ONU Mujeres.

La firma del compromiso de adhesión a los WEPs, la principal plataforma del Programa de ONU Mujeres “Ganar-Ganar: la igualdad de género es un buen negocio”, se produjo durante el encuentro “ Mujeres en la Industria: Misión Posible”, que se realizó en Buenos Aires con el objetivo de “derribar estereotipos e inspirar a las empresas en su camino hacia la igualdad”, y que fue organizado por ONU Mujeres junto a Schneider Electric y el Centro Argentino de Ingenieros. Apuntando a “la creación de una sociedad más justa y equitativa”, las compañías Natura, YPF, Farmacity, Medtronic, Bristol-Myers Squibb, Ampatel, AG Sustentable, Envision Argentina, VMLY&R, Grupo INSUD, Cielos Pampeanos, Smart POP, Ghidini Rodil y Sinteplast, se sumaron a la iniciativa.

Florence Raes, Representante de ONU Mujeres en Argentina resaltó la importancia de contar con las empresas como aliadas estratégicas. “Celebramos las nuevas adhesiones. Hoy estas empresas muestran su compromiso de dar el paso con acciones concretas en favor de la igualdad. Más que nunca, la contribución del sector privado es fundamental para la implementación de los WEPs. Necesitamos de empresas que garanticen la igualdad de oportunidades, donde la labor y la contribución de las mujeres se valore y reconozca”, señaló la directiva.

Hubo un panel de experiencias de mujeres en la industria

Los WEPs, iniciativa conjunta de ONU Mujeres y el Pacto Global del año 2010, son una herramienta para comprometer al sector privado a contribuir con el avance de la Agenda 2030 y promueven la igualdad de género en el ambiente de trabajo, en el mercado y en las comunidades.

El evento contó además con la participación de Bárbara Roces Fernández, Responsable de Programas de la Delegación de la UE en Argentina; Pablo Bereciartua, Vicepresidente del CAI y José Luis Valdellora, CEO de Schneider Electric; quienes conformaron el panel de apertura y expusieron la realidad del mercado argentino en materia de igualdad y oportunidades.

También se llevó a cabo un panel de experiencias sobre la participación de las mujeres en el sector industrial, conformado por Daniela Quiroga, Gerente de Ventas de Schneider Electric; Gislene Santos Rodrigues, Head of Sustaintability de ENEL Argentina; Ángel Ferrigno, Director de IATASA; Ethel Zulli, Gerente de Sustentabilidad de Renault Argentina y Directora Ejecutiva de la Fundación Renault; y Gustavo Parajua, Gerente de Ingeniería de Total Austral.