La multinacional dedicada a la fabricación de indumentaria deportiva Adidas se encuentra en la búsqueda de postulantes que hayan trabajado en el entorno comercial previamente.

Las ofertas publicadas a través de la plataforma LinkedIn están dirigidas a personas que cuenten con un nivel intermedio/avanzado de inglés.

La compañía se une a otras empresas y entidades como Motorola, Claro y OSDE, las cuales buscan incorporar empleados en el país. 

 

Búsqueda laboral: lista de empleos disponibles de Adidas 1. Cajero/a

-Ubicación: Santiago de Liniers, Misiones

-Requisitos:

Preferiblemente, seis meses de experiencia en roles de servicio al cliente y en el negocio de retail, deportes o moda. 2. Director Key Account

-Ubicación: Buenos Aires, CABA

-Requisitos:

Como gerente de Expertos se requieren 3 años de experiencia en gestión. Como gerente de administración/soporte técnico se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en administración. Nivel avanzado de inglés. 3. Sr. Specialist Accounting

-Ubicación: Buenos Aires, CABA

-Requisitos:

Licenciatura en Contabilidad o campo relacionado. Mínimo de 2 años de experiencia relevante. Inglés fluido. 4. Gerente de Tienda

-Ubicación: Buenos Aires, CABA

-Requisitos:

El candidato debe poder demostrar una experiencia de 2 años como gerente de tienda en retail, liderando equipos e impulsando las operaciones y los resultados comerciales (excluyente). Sólida experiencia en la gestión de datos, métricas y KPIs de operaciones minoristas (excluyente). 5. Asesor/a de Ventas

-Ubicación: Buenos Aires, CABA

-Requisitos:

Experiencia deseable de 1 o 2 meses en el entorno minorista / comercial. Cómo enviar CV para trabajar en Adidas

1. Dirigirse al sitio de Adidas en LinkedIn.

2. Filtrar: seleccionar "Fecha de publicación" y elegir la opción "Semana pasada".

3. Leer con atención los requerimientos y escoger el puesto de interés.

4. Clickear en "Aplicar ahora".

5. Completar el listado de preguntas con la información personal o cargar CV.

7. Hacer click en "Confirmar".